Kompanjonsavtal eller Aktieägaravtal – delägare inom Franchise

Att starta företag tillsammans med andra kan vara en fantastisk möjlighet. Man delar risker, idéer och arbetsbörda – men också ansvar och potentiella konflikter. Just därför är det klokt att redan från början reglera hur samarbetet ska fungera. Det görs genom ett delägaravtal, vilket i praktiken betyder kompanjonsavtal i handelsbolag eller andra bolagsformer, och aktieägaravtal i aktiebolag.

Vad är ett kompanjonsavtal?

Ett kompanjonsavtal används när två eller flera personer driver företag ihop utan att det är ett aktiebolag. Det är särskilt vanligt i handelsbolag, men kan också förekomma i enklare bolagsformer. Avtalet beskriver hur samarbetet ska fungera i vardagen. Här kan man reglera vilken arbetsinsats varje delägare förväntas bidra med, hur inkomster och kostnader ska delas, hur beslut fattas och vad som händer om någon vill lämna verksamheten. Syftet är att skapa tydlighet så att både vardagliga och mer avgörande frågor kan hanteras på ett rättvist sätt.

Vad är ett aktieägaravtal?

När företaget drivs som aktiebolag är det i stället ett aktieägaravtal som gäller. Här är fokus på ägandet av aktierna och relationen mellan aktieägarna. Ett aktieägaravtal kan bland annat bestämma hur aktier får säljas eller överlåtas, om övriga delägare har förköpsrätt och hur aktierna ska värderas om någon vill sälja. Det kan också ta upp hur vinster ska delas ut, hur löner ska hanteras och hur beslut fattas i styrelse och på bolagsstämma. Ett väl genomarbetat aktieägaravtal fungerar därför som ett viktigt komplement till bolagsordningen och aktiebolagslagen, som inte täcker alla praktiska situationer.

Vad är skillnaden mellan kompanjonsavtal och aktieägaravtal?

I grunden fyller både kompanjonsavtal och aktieägaravtal samma funktion: de reglerar samarbetet mellan delägare och förebygger konflikter. Skillnaden ligger framför allt i bolagsformen. Driver ni aktiebolag behöver ni ett aktieägaravtal, medan kompanjonsavtal används i andra bolagsformer. Det finns därför sällan någon anledning att ha båda – det viktiga är att ni har ett avtal som passar just er situation.

Varför behövs ett delägaravtal?

Många som startar företag tillsammans utgår från att de alltid kommer att vara överens. Men förr eller senare dyker det ofta upp frågor där intressena går isär: en delägare vill kanske sälja, en annan vill ta ut mer lön, och en tredje vill investera vinsten i nya satsningar. Utan ett tydligt avtal finns risken att diskussionerna blir låsta och att samarbetet havererar.

Med ett delägaravtal på plats vet alla vilka spelregler som gäller. Det skapar trygghet om någon vill lämna, om nya delägare ska komma in eller om det uppstår en konflikt. På så sätt kan ni fokusera på att utveckla verksamheten i stället för att fastna i utdragna tvister.

Hur kommer man igång?

Det första steget är att prata igenom de viktigaste frågorna och våga ta upp även de scenarier som känns obekväma. Vad händer om någon vill lämna? Hur värderas bolaget? Vilken arbetsinsats förväntas av var och en? När ni har diskuterat igenom detta är det klokt att ta hjälp av juridisk expertis (exempelvis Sveriges Franchisetagare) för att utforma ett avtal som är både tydligt och juridiskt hållbart.

När ska du skriva ett kompanjons eller aktieägaravtal?

Du ska göra det helst innan ditt franchiseavtal skrivs på, i samband med att du ingår i samarbete. Alternativt att du gör det i samband med att du tar in en delägare i ditt franchisetagarbolag. Om du inte gjort det ännu, gör det för guds skull nu.

Det är mycket lättare att lösa eventuella framtida problem när ni är vänner.